近两年，咸阳市烟草专卖局（公司）持续打造卓越党建引领力，坚持以政治建设为根本，把习近平新时代中国特色社会主义思想作为旗帜，读原著学原文、悟原理知原义，筑牢思想根基；把理论学习与工作实践贴紧靠实，下基层、到一线，访客户、进烟田，在调研中问诊，在研讨中会诊，找出一把把解决问题、推动工作的“金钥匙”。
与此同时，市局（公司）党委始终坚持“严”的主基调不动摇，全面整治政治生态突出问题，严格整改巡视巡察反馈问题；对基层党支部进行全覆盖常规巡察，推动问题清仓见底；构建“大监督”格局，一体推进不敢腐、不能腐、不想腐，使“清廉咸烟”在咸阳烟草深深扎根。
在咸阳市局（公司）党委的带动和领导下，各党支部以“政治功能强、支部班子强、党员队伍强、作用发挥强”“四强”党支部为目标，完善组织形式，提升“双化”建设质量，努力打造全面进步全面过硬的战斗堡垒；全市系统广大党员干部职工在学中干、干中学，勇于发挥先锋模范带头作用，建成“初心驿站”党群服务中心5个，让“鼎诚心·先锋行”的党建品牌更加闪亮。
秦都区局（分公司）充分发挥“一个党员一面旗帜”作用，实施党员联系客户“10 1 1”机制（每位党员联系10名普通客户，包抓1名困难客户、1名党员客户），并以“初心驿站”党群服务中心为阵地，建立“窗口 轮值”模式，提供烟草法律法规政策宣传等24项免费服务，让党旗在服务群众的一线高高飘扬。
礼泉县局（分公司）探索建立了“三级四步法”党建考核机制，以月度绩效考核、季度积分考核、半年自评考核、全年综合考评为抓手，从党员“点”的考核落实到支部整体“面”的提升，使党支部、党小组、党员“三级”作用得到有效发挥。
聚合力、增动力，咸阳市局（公司）不但“练好内功”还积极“谋求共振”，把结对共建作为促进党业深度融合的重要举措。在做好机关党支部与基层党支部结对共建的同时，与上级单位、与工业企业、与合作单位以及与帮扶村的党支部开展共建，同向而行，同心发力。在结对共建活动中落地运行“党建 终端建设” “党建 烟农增收”“党建 证照”服务等多项创新模式，努力解决工作难题、打造工作亮点、推动生产经营，实现共享互赢。
近两年，咸阳市局（公司）系统共有16个党支部“双化”建设达标，礼泉县局（分公司）党支部被授予“陕西省先进基层党组织”，乾县县局（分公司）、渭城区局（分公司）党支部被评为全省系统“双化”建设示范点。（记者 韩永国）
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