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人民网崇左6月5日电 “在110千伏龙源站验收工作中，通过对试验数据分析发现35千伏开关柜合闸可靠性不高，存在合闸不成功风险……”6月4日，南方电网广西崇左供电局检修班党员林小栋在安全生产一线课堂上，与该班组员工分享了在自己网格区域内发现的典型缺陷案例。
崇左供电局党委坚持党建引领，积极推进“党建”与“安全”双向深度融合，围绕“查隐患、解难题、促提升”，将安全责任网格化，形成“党委布局、支部布阵、党员落实”三层责任网格逐级细化安全生产责任区，扎实开展“党员双无”实践活动(党员自身无违章、党员身边无违章)，动员党员把先锋模范作用发挥在安全生产的每一个现场、每一个环节。
责任网格化 建强支部堡垒
“玻璃绝缘子可靠性更高，将跨越点合成绝缘子更换成玻璃绝缘子，可提高输电线路运行安全性。”在该局输电管理所党支部支委会上，支部委员们围绕如何提高220千伏崇源线跨越220千伏崇聚线杆段输电线路悬挂点可靠性讨论，支委朱开放提出自己的意见，并得到支委会投票通过。由朱开放牵头，迅速组织成立了专项党员攻坚小组，编制作业方案突破施工难题。
崇左供电局党委建立支委会前置议事机制，重大安全生产工作需要通过支委会讨论决定，从前期部署环节严把安全生产关。同时划分支委责任网格，编制支部委员31条基本职责和47条到位标准，各项任务落实到人，实现支部委员在关键岗位、关键项目、关键风险全覆盖，构建形成“党支部统筹管网、支部委员分格负责、党员示范到岗到点”的党建网格化管理体系。
在龙州氧化铝项目建设现场，机器轰鸣，尘土飞扬，项目建设正如荼如火进行。该项目计划今年10月接入项目施工用电，受疫情影响，项目于2月下旬复产建设，施工时间更加紧张。为保障项目快速安全接入用电，该局供电服务中心党员廖敏乐作为该项目的网格员，再次来到项目建设工地与相关负责人商榷供电方案。
针对重大项目，需要多个专业，多个党支部协调处理的工作，崇左供电局党委还形成了“党委—支部—党员”三级党建网格管理模式。为保证龙州氧化铝项目建设，由党委委员“挂帅担责、点将出征”，联合计划、基建、营销等多个党支部“下基层、到现场、解难题”，梳理出项目建设“卡脖子”问题，由各党支部认领，并落实到责任党员，形成了党委督办、支部领办、党员主办、特事特办的工作机制。
落实责任制 党员身上压担子
“注意高空作业时，安全带不能系在梯子上!”5月28日，崇左凭祥供电局项目管理中心党员邹猷海在35千伏法卡变电站工程项目建设现场，及时制止了施工人员的违章行为，该项目建设现场是邹猷海的党员安全责任网格区。
按照工程建设进度，今年6月底崇左区域内将有465个电力行业扶贫项目相继建成投产，届时将大幅度改善农村低电压等老大难问题。崇左供电局党委将“加大电力行业扶贫力度，助力脱贫攻坚”确定为党委督办重点任务。在施工范围点多面广、施工人员人数众多的施工情况下，该局党委将网格化管理模式引入项目建设管理，细化党员安全生产责任区，将责任区按照难易程度排序，组织党员主动认领工作任务重、业务量大的“硬骨头”，成为农网改造一项重要举措。
“网格化后，为我们党员划分了‘责任田’，现在职责更清晰、目标更明晰，大家干起活来更有干劲了!”邹猷海说。
把临时党支部建在项目上，把党员攻坚队建在关键任务上。该局党委创建党员标准化作业示范岗，要求党员在作业过程中比规范、比作风、比安全。在自己负责的网格内，带头按照业务指导书开展标准化作业流程。在工作现场分片区设立党员监督责任岗，由党员带头辨识危险点、排查安全隐患等，切实做到责任到人，安全到位。提升安全管理水平。截止发稿，崇左供电局已经连续安全生产逾5500天。(易欢 零江耀)
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