薪酬管理系统软件自动计算工龄工资和全勤奖(计算工资天数和全勤)

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很多制造业工厂,生产型企业,在计算员工薪酬时,一般都要计算人员的工龄工资。工龄是员工在公司上班的年数,也代表着员工对公司工作的忠诚度。企业为了提高员工的工作积极性,鼓励员工的进取和实干精神,所以每月每年都会核算员工的工龄工资​。

全勤奖,也是反映一个员工在工作中是否有积极性的表现。所以,很多制造业工厂,生产型企业,集团公司都会把全勤奖作为人员薪酬的一部分,来考核员工的工作状态​。

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很多制造业工厂、生产型企业的HR和财务人员,由于初次接触行政人事和财务工作,所以,对于如何怎么计算员工的工龄工资和全勤奖,总是愁眉不展,心烦意乱。用EXCEL计算核算人员工龄工资和全勤奖也非常的麻烦,因为工龄工资和全勤奖的条件是一个变量,有很多判断条件,无法设置函数公式​。所以,大部分HR和财务人员仍然是用人工或手工计算工龄工资和全勤奖​。

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那么,使用全易通考勤薪酬管理系统软件如何快速核算计算​工龄工资和全勤奖呢?

工龄工资和入职日期有关系,也和年数和月数有关系,所以只要计算出了工龄月数或年数,计算工龄工资就非常地快捷和方便。如下图所示​:

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全勤奖,跟员工的请假,迟到,早退,以及出勤天数有关系,所以,员工在当月没有请假,迟到和早退在规则的范围内,出勤天数大于或等于当月应出勤天数,这时员工才有全勤奖​。如下图所示​:

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全易通考勤薪酬管理系统软件,界面友好,功能强大,操作方便简单,很容易上手,深受工厂企业公司HR和财务人员的喜爱和追捧。系统已经在珠三角,长三角及沿海一带的深圳东莞广州佛山惠州中山江门汕头珠海,以及沿海一带的江苏南京常州无锡苏州连云港扬州徐州、泰州 昆山、镇江宿迁淮安盐城南通、山东青岛、烟台威海济宁潍坊日照、莱芜、临沂、德州聊城滨州菏泽淄博枣庄东营 济南、泰安、福建福州、厦门宁德莆田泉州漳州南平龙岩的制造业工厂、生产型企业得到广泛安装使用。

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