集团是一种重要的组织形式，可以帮助企业实现更强大的功能。集团可以通过加强组织功能来帮助企业提高效率和生产力，并提高员工的满意度和忠诚度。
集团可以通过以下方式增强组织功能：
1. 建立强大的领导力：集团可以建立一个强大的领导力结构，使高层管理人员能够更好地协调和管理集团内部的业务。这可以通过设立专门的管理团队来实现，也可以通过建立集团领导力模型来实现。
2. 促进沟通：集团可以通过加强沟通渠道来促进内部和外部的沟通。这可以通过设立专门的沟通团队来实现，也可以通过建立集团沟通模型来实现。
3. 提高员工参与度：集团可以通过加强员工参与度来提高员工的满意度和忠诚度。这可以通过设立专门的员工参与度管理团队来实现，也可以通过建立集团员工参与度模型来实现。
4. 促进创新：集团可以通过鼓励创新来促进企业的发展。这可以通过设立专门的创新团队来实现，也可以通过建立集团创新模型来实现。
5. 提高决策效率：集团可以通过加强决策效率来提高企业的生产力和效率。这可以通过设立专门的决策团队来实现，也可以通过建立集团决策效率模型来实现。
通过以上方式，集团可以帮助企业增强组织功能，提高企业的效率和生产力，并提高员工的满意度和忠诚度。
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