近段时间以来，中美关系虽然在双方高层频繁会晤沟通下逐渐转暖，但美国方面仍然没有放弃围堵打压的对华政策。事实上，美国正在悄悄地进行“去中国化”的操作，继续实施与中国进行“脱钩断链”的既定计划，但这种政策显然是属于损人不利己的做法，可谓是“伤人一千，自损八百”。美国《外交政策》网站在7月18日发文指出，随着美国政府加强对华裔科研人员的审查，该群体正在离开美国，这种人才流失的趋势长此以往，将可能对美国的科技研究工作造成巨大打击。
针对美中对峙加剧及地缘政治形势紧张升温的情况，台湾金融专家谢金河表示，美国正在悄然进行“去中国化”。外界认为的“去中国化”可能只是限定在经济和技术领域的，但还有一个重要方面，这就是人才的“去中国化”。值得一提的是，中国籍和华裔的科研人员在赴美和留美工作时要面临重重阻碍和审查风险，近年来，许多中国留学生也纷纷转向英国、日本等国寻求深造机会，与此同时赴华学习、工作的美国留学生同样急剧减少。
毫无疑问，美国对中国的遏制打压政策，以及其导致地缘政治关系恶化，还收紧签证政策与大搞额外审查程序，都让中国背景的研究人员赴美留美面临很多困难甚至心惊胆战，自然提高了他们“留在美国从事科研工作”的成本。而与此同时，中国则加强了对留外科技人才的引进力度，这样的“一推一拉”，让许多尖端科技人才以及关键领域技术人才对回归祖国、开启新的科研生涯颇感振奋和期待。
首先，特朗普政府时期提出的“中国行动计划”的余波尚在，美国在国际科研人才交流合作中的粗暴作风和麦卡锡主义行径仍然猖獗盛行，这是导致许多华裔科研人才流失的主要原因。“中国行动计划”曾要求全美94个地区的司法部门每年都要提出一至两起针对中国的诉讼，以防止中国“从美国窃取机密信息”，在这项计划的压力下，多个美国机构大肆捏造针对所谓“中国学术间谍”的冤案。
据悉，该计划于2018年启动之初，针对中国的案件平均每10个小时就会有一起，大量华人华裔科学家、高管、教授等优秀人才都被这些凭空捏造的罪名相继调查，实在是不堪其扰，其中有些人甚至遭到了刑事指控，譬如田纳西大学华人教授胡安明，当时就被美国媒体称为“首个学术间谍被告”。
其次，就算拜登政府终止了“中国行动计划”，但延续多年的政治压力和由此导致的“寒蝉效应”仍然笼罩在华裔科学家头上挥之不去。据《美国国家科学院院刊》的调查数据显示，华裔科学家群体中，有高达72%的人认为自己的处境并“不安全”，并且现在仍然是处于一种“担惊受怕”的心理状态，还有超过60%的华裔科研人员有意向寻求离开美国去往别国继续工作。美国智库卡托研究所移民项目研究员大卫·比尔表示，由于“美国在先进技术领域所依赖的人员很多都来自中国”，人才流失若是长此以往下去，必定会对“美国公司和美国未来发展产生负面影响”。
此外，中国近年来推出的吸引人才计划塑造了“尊重人才”良好氛围，以及大力投入科研经费、吸引海外华人科学家归国等措施，都在无形中拉动了留美华人华裔科研人员回归中国大陆或香港地区。譬如去年11月，著名结构生物学家、美国国家科学院外籍院士颜宁就宣布从普林斯顿大学辞职，回到中国创建深圳医学科学院，这让当时的中美舆论都颇为关注，一度被认为这不仅是颜宁的个人选择，更是“当前全球科技人才流动的一个缩影”。
其实，在美国工作的华裔科研人员则几乎每天都处于担惊受怕之中，当然要明智地选择趋利避害的处世方式，现如今中国正要突破“卡脖子”技术难题、在尖端科技领域追赶美国，给予归国科学家的待遇都十分优厚。此前杨振宁教授归国放弃美国国籍就是中方的一步好棋，极具象征意义和示范效应，以此作为范例自然将会带动更多有识之士和尖端人才返回故土、建设祖国。
而对美国来说，无情地以地缘政治和种族肤色为借口划分“成分”或“出身”，以此来粗暴判定华裔科研人员具有所谓“学术间谍”行为，无疑是十分荒唐可笑的。众所周知，美国作为移民大国，很多举世瞩目的科研成就都是靠移民科学家来突破研发的，其中华裔科学家又占了很大一部分，譬如上世纪美国航空航天和空气动力领域，华人和华裔科学家人才辈出群星璀璨。现在美国开始限制打击排斥这些尖端人才，无疑是在疑神疑鬼自掘坟墓。渐渐地，大批归国的科学家和科研人员将会不断推动中国的技术创新，而美国长此以往则会在一定程度上失去科研竞争优势。
对中国来讲，这一段宝贵的时间是绝佳的扭转中美科技人才流向的机会窗口。此前，大批尖端人才都对美国趋之若鹜，不仅是美国拥有完善配套的科研设施、雄厚的科研经费支持，还有就是美国的科研风气比较包容宽厚，这对于当时国力并不可以支持巨大科研投入的中国来说自然是不可比拟的。但三十年河东三十年河西，面对今天这种逆转的形势，中国完全可以利用美国狭隘闭塞的政策影响，将有意向回国效力的优秀杰出人才迎接回来，提高他们的福利待遇、改善科研环境氛围、加强知识产权保护。这些科技人才把在美国学到的知识和经验带回祖国，一定会产生巨大的助推作用和实实在在的效果。
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